Betyg 4,8 av 5 | 365 omdömen
Om Brightmill
Rekrytering och interim för chefer och specialister
Stort kandidatnätverk över hela Sverige
Toppbetyg på Trustpilot
15 års erfarenhet av kvalificerad rekrytering
Om Brightmill
Rekrytering och interim för chefer och specialister
Kort om Brightmill
Brightmill är en ledande partner inom exekutiv rekrytering och kvalificerade interimslösningar, specialiserad på att säkra rätt kompetens för chefer och seniora specialistroller. Vi fungerar som en strategisk rådgivare för företag som står inför affärskritiska utmaningar, oavsett om det handlar om att rekrytera en permanent nyckelperson eller att snabbt få in en erfaren interimskonsult för att driva en förändringsresa eller täcka ett akut gap.
Vår styrka ligger i kombinationen av en modern, datadriven search-metodik och ett djupt mänskligt hantverk. Genom att uteslutande arbeta med search når vi de bäst lämpade kandidaterna på marknaden, även de som inte aktivt söker nytt jobb. Med 15 års erfarenhet och en strikt kompetensbaserad rekryteringsprocess säkerställer vi att varje matchning vilar på en objektiv och kvalitetssäkrad grund.
Erfarenhet av över 1 000 uppdrag på senior nivå • Verksamhet i Sverige, Danmark och Tyskland • Vinnare av Svenska Företagspriset i Tyskland – Newcomer 2025
En del av Broviken Gruppen
Brightmill är sedan 2022 en stolt del av Broviken Gruppen, en stabil och långsiktig partner som fokuserar på att utveckla framstående företag inom tjänstesektorn. Gruppen består av svenska och norska företag med totalt 2 500 anställda och en omsättning på cirka 5 miljarder kronor. Detta ägarskap ger oss den finansiella trygghet och de resurser som krävs för att vara en långsiktig affärspartner för våra kunder, samtidigt som vi behåller vår snabbhet och vårt personliga engagemang i varje enskilt uppdrag.
Vårt arbetssätt
Med 15 års erfarenhet av marknaden har vi förfinat en metodik där kraftfull, datadriven search möter ett djupt mänskligt hantverk. Vi arbetar uteslutande genom search för att nå både aktiva och passiva kandidater, och vi tillämpar en kompetensbaserad rekryteringsmetodik för att säkerställa en objektiv och kvalitetssäkrad utvärdering av såväl chefer som seniora specialister. Vi följer strikta interna regler och branschavtal för att garantera transparens och struktur i varje process.
Ansvar och uppförandekod
Brightmill omfattas av Broviken Gruppens uppförandekod, som ger vägledning för hur vi agerar i vardagen – i relation till medarbetare, kunder och andra intressenter. Uppförandekoden bygger på FN:s 10 principer för ansvarsfulla affärer och omfattar bland annat:
- Mänskliga rättigheter och schyssta arbetsvillkor.
- Hälsa, arbetsmiljö och säkerhet: Vi ska ha en säker arbetsmiljö och uppmuntrar rapportering av brister och risker.
- Mångfald, jämställdhet och inkludering: Diskriminering och trakasserier accepteras aldrig.
- Miljöansvar och ansvarsfulla inköp.
- Affärsetik: Nolltolerans mot mutor och korruption samt fokus på att undvika intressekonflikter.
Hållbarhet i praktiken
Hållbarhet är en naturlig del av hur vi arbetar. Inom Broviken Gruppen bedrivs hållbarhetsarbetet strukturerat och omfattar miljömässiga och sociala perspektiv samt ansvarsfullt företagande. I praktiken innebär det att vi:
- Tar hänsyn till resurs- och klimatpåverkan i hur vi arbetar digitalt och operativt.
- Eftersträvar ansvarsfulla inköp och långsiktiga leverantörsrelationer.
- Beaktar hållbarhetsaspekter i relation till kunder och uppdrag.
Informationssäkerhet och integritet
Vi hanterar information med stor omsorg. Konfidentiell information – exempelvis affärsinformation, personuppgifter och annan känslig data – skyddas mot obehörig åtkomst och spridning. Externa parters information skyddas lika omsorgsfullt som vår egen. När vi behandlar personuppgifter gör vi det ansvarsfullt och i enlighet med gällande dataskyddsregler (GDPR).
Visselblåsning och rapportering
Vi vill att det ska kännas tryggt att säga ifrån. Misstänkta oegentligheter eller överträdelser ska kunna rapporteras utan rädsla för negativa konsekvenser, och anmälningar hanteras seriöst och konfidentiellt.
Styrning och efterlevnad
Som en del av Broviken Gruppen omfattas Brightmill av koncerngemensamma policyer och arbetssätt. Det innebär att vi har tydliga ramar för bland annat etik, hållbarhet, informationssäkerhet och rapportering – och att vi arbetar med uppföljning av efterlevnad.
Newcomer 2025
Brightmill har tilldelats Svenska Företagspriset i Tyskland i kategorin Newcomer 2025. Priset delas ut av Svenska Handelskammaren i Tyskland, i samarbete med Business Sweden och Sveriges ambassad i Berlin.
Utmärkelsen uppmärksammar svenska företag som på ett framgångsrikt sätt etablerat sig på den tyska marknaden och bidragit till ett stärkt svensk-tyskt näringslivssamarbete.
Stolt Mästargasell
Dagens industri har utsett Brightmill till ett av Sveriges ledande tillväxtföretag efter att ha blivit gasellföretag fyra gånger (senast 2023) – en utmärkelse som bara ett fåtal företag har lyckats med.
Vi är stolta över att kalla oss för Mästargasell.
